FONDO NUOVE COMPETENZE: RIPARTIAMO DAL NOSTRO CAPITALE UMANO

Aiutare le imprese nella fase di ripartenza dell’attività lavorativa, è un obiettivo primario: lo strumento del Fondo nuove competenze vede già 1.825 aziende beneficiarie sul territorio nazionale, per un totale di 153.266 lavoratori coinvolti e 14,4 milioni di ore di formazione autorizzate. Grazie a questa misura, da noi fortemente voluta, le aziende potranno rimodulare l’orario di lavoro destinandone una parte, in cui i costi retributivi e contributivi dei lavoratori siano “coperti” dal Fondo, alla formazione.

I corsi finora attivati vanno dal potenziamento delle lingue straniere alle nuove tecnologie, passando per lo sviluppo delle competenze economiche e manageriali. In questo modo, le aziende avranno un duplice vantaggio: dipendenti più formati e un minor costo del lavoro.

Come già previsto dal Governo Conte II, con le risorse del #RecoveryPlan, tale misura sarà rifinanziata con 1 miliardo di euro che si aggiungerà ai 730 milioni già disponibili.Le imprese interessate ad accedere al Fondo, dovranno presentare la domanda all’ANPAL, l’Agenzia Nazionale per le Politiche Attive del Lavoro, entro il 30 giugno 2021.



Di Tiziana Ciprini:

FONTE : Tiziana Ciprini